职位描述
1. 职位描述:
一、岗位职责:
1、组织制定公司人力资源整体战略发展规划,制定和完善各项人力资源管理规章制度;
2、根据现有编制及企业实际情况,进行人力资源整体分析和人才储备工作;
3、建立高效的招聘渠道,完善公司的招聘流程和体系,及时满足公司人才需求;
4、贯彻落实各岗位职责和工作标准,加强各部门间的协调和配合工作;
5、根据行业和公司发展状况,制定公司薪酬、激励体系并负责组织实施;
二、任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2、三年以上人力资源管理工作经验,有大型企业工作经验者优先;
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
5、善于沟通、协调,有团队领导能力、责任心和事业心,遵守职业道德;
6、具有解决复杂问题的能力,很强的计划性和执行力。
联系方式
联系人:企业未公开,请通过网站申请职位投递简历
应聘电话:企业未公开,请通过网站申请职位投递简历,合则约见
Email:企业未公开
工作地址:
面试过程中,遇到用人单位收取费用请提高警惕!
公司介绍
玫瑰·麦田创立于1998,是一家集烘焙、西点、餐饮与一体的连锁企业。其前身是休闲玫瑰,经过18年的发展,现已拥有9加直营连锁店和一家具备30-50多家连锁店配送能力的中央工厂。公司拥有一支执行力强的专业技术服务和营销团队,秉承‘’守望、畅想、悦己‘’为企业思想。